バイト先が、私以外は子持ちの主婦ばかりで、私も来年結婚するため、彼の身内付き合いとかがあり2連休をとったりします。また面接時に日曜は入れないということもokで採用なのに
シフト制で、予定があるから連休にしただけで
「連休の理由は?」「主婦が休みたい日に休んで」「まだ結婚してないし他人だから理由にならない」
と断られます。
挙げ句には日曜出勤出来ないなんてきいてないし、契約違反といわれました。
身内の用事しか休めないの?って話です出されたシフトはきっちり勤務してますし。
これって会社、上
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